CE-AI PUTEA REALIZA DACĂ AI FI ZILNIC ÎNTR-O FORMĂ EXCEPŢIONALĂ?

Ti s-a întâmplat vreodată să faci ceva şi apoi să te gândeşti: „Cum am putut? Ce prostie!” sau invers, ai făcut ceva şi apoi ţi-ai spus „Uluitor! Cum de-am reuşit? Nu-mi vine să cred!”

Ce determină de fapt diferenţa dintre o atitudine negativă şi una pozitivă?

Rareori se bazează pe aptitudini.

În schimb starea sufletească şi /sau trupească este ceea ce îţi ordonează în momentul respectiv gândirea, simţirea, atitudinea şi acţiunea.

CUM SĂ-ŢI CREŞTI MOTIVAŢIA

In ultimele două articole ţi-am vorbit despre motivaţie.

Şi ţi-am spus că unii oameni sunt motivaţi să scape de un coşmar, în timp ce alţii sunt motivaţi să se orienteze spre obiective. Se simt inspiraţi să reuşească.

_Motivaţia zilnică este absolut necesară dacă vreţi să reuşiţi cât mai bine în ceea ce faceţi,_Zig Ziglar(1)

Indiferent de care tip de motivaţie ai, te rog să faci următorul exerciţiu pentru câteva momente înainte de a citi mai departe:

Închide ochii şi…

DE CE SCADE MOTIVAŢIA?

Bine te-am regăsit.

În articolul trecut îţi vorbeam de patru forţe care te pot motiva şi te pot ajuta să faci lucruri care chiar dacă nu sunt uşoare, chiar dacă nu sunt plăcute, beneficiile lor sunt dorite.

Acele patru forţe sunt:

  • Iubirea – când faci diverse acţiuni din iubire faţă de copilul tău, faţă de părintele tău sau faţă de partenerul de viaţă. Bineînţeles că tot aici intră şi pasiunea ta pentru ceea ce faci, deci iubirea pentru tine şi munca ta.
  • Succesul – poate că eşti genul de persoană care îşi doreşte carieră, să avanseze, să fie promovat/ă la locul de muncă.
  • Banii şi recompensele – te pot motiva să lucrezi concentrat o perioadă de timp dacă ştii că ai putea avea şansa să primeşti un premiu, un bonus, o recunoaştere a muncii şi valorii tale.
  • Ego-ul – să îţi doreşti să fii primul, cel mai bun în domeniul tău de activitate, să demonstrezi altora că nu există imposibil, poate fi un bun motiv să fii motivat să faci lucruri care poate sunt mai puţin plăcute.

Şi totuşi, oricât de motivat ai fi, sunt persoane la care motivaţia scade.

IDENTIFICĂ-ŢI MOTIVAŢIA

Crezi că e important să ştii ce te motivează?

Crezi că e important să ştii ce-i motivează pe copiii tăi?

Crezi că te ajută să ştii ce-i motivează pe angajaţii tăi?

 

În cartea lui Zig Ziglar Putem creşte copii buni într-o lume negativă, am citit despre următoarea povestioară legată de motivaţie:

 

„Un bărbat extrem de bogat avea o fată de măritat şi s-a hotărât să dea o petrecere ca să o prezinte lumii. Bărbatul a invitat la petrecere tinerii de pe o rază de o sută cincizeci de km. La sfârşitul petrecerii, i-a invitat pe toţi la piscină, care era plină cu şerpi veninoşi de apă şi aligatori. Le-a spus că primul care va sări în apă şi va ajunge de cealaltă parte a piscinei putea să aleagă între trei lucruri: un milion de dolari bani gheaţă, zece mii de hectare din cel mai bun pământ al său sau mâna fiicei sale, singura lui moştenitoare.